◆マネ虎社長・おざきゆりの沖縄移住Blog

よく、人を教育したり、職場で誰かを育てたりする時に、『アメとムチを使い分けると良い。』と、言いますが、私はそうは思わない。

人をコントロールしようとしてもダメだと思うのです。
最低限のルールは決めるし、目標もしっかり定めますが、そのほかは結構『自由主義』『自由尊重派』です。

小手先の感情はアメとムチを使い分ける事によってコントロールできるかもしれませんが、そもそもコントロールする事自体が間違っているし、それは健全なチームではないと思う。

そして小手先の感情コントロールをされた人はまたどうしても戻ってしまう。だからコントロールし続けないといけなくなってしまう。
悪循環ですよね。

だから最低限のルールと目標さえぶれなければ、アメムチなんて必要ないのです。
オールアバウトの過去コラムより。

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